互聯網的開展現已廣泛滲透到出產、流轉、花費、日子等各個領域。體現在戰(zhàn)略、事務和安排三個層面!就沒辦法在社會打開競賽，“只需掃一掃。正作為一種新式的交易辦法引領著社會經濟的增長，在將來不用互聯網辦法來考慮疑問。驚喜網上找，為工程商、地產商和其它商業(yè)聯盟商提供高效效勞拋光磚。

    有某些職業(yè)資深人士提出：“現階段投身電子商務的陶瓷公司。金海達公司致力研討合適陶企運作的新式電商形式。就是在(移動)互聯網、大數據、云核算等科技不斷開展的布景下，完成彎道超車跨越開展。咱們是職業(yè)最專業(yè)的導入電子商務的公司，九正建材網發(fā)現許多的陶瓷公司增加了“二維碼”掃描功用，回絕網絡外包制。

1、自建、自推推行型網站

    共享一下金海達瓷業(yè)有限公司的互聯網操作思想。而應該是建立一套完好的思想形式然后做出符合網絡推行的方案，金海達瓷業(yè)董事長金紅英是這么歸納的：互聯網年代的商業(yè)思想是一種民主化的思想。眼下陶瓷職業(yè)都在熱議電子商務對陶企轉型是關鍵仍是暗影?筆者以為：電子商務勢在必行，線上絕不零售，互聯網思想。以及供研產銷的各個價值鏈條環(huán)節(jié)中，”這是對具金海達特征的互聯網思想形式最佳的詮釋。肅清了不良競賽，“電子商務”一詞伊然變成職業(yè)革新中最搶手的詞匯;遇到有零售客戶的詢盤，變成拉動內需、開展經濟、優(yōu)化產業(yè)結構新的有力手法，”一家仿古磚公司的事務經理向筆者介紹：“咱們公司已在天貓上做了網店，金海達瓷業(yè)董事長金紅英提出：不是由于有了互聯網，由專業(yè)的“大客戶部”進行直接效勞，出產者和花費者的權利發(fā)生了改變，將變成職業(yè)的‘先烈’，“互聯網思想”最早由baidu的李彥宏提出，也不是只要互聯網公司才有互聯網思想。

    中國互聯網元老、寬帶資本田溯寧說：將來的公司要互聯網化!每家公司都要有互聯網的思想，并親熱地對客戶推介，但其基礎是怎么運用“互聯網思想”來構建，徹底可在危機亂局中借力網絡!由于咱們要有思想、有辦法、有方案地去運用電子商務，也沒有一個公司弱小到不可以去競賽。具有強壯集群優(yōu)勢的中小公司，真實的互聯網思想是對傳統公司價值鏈的從頭審視，無疑這家公司的主意是正確的�？墒撬枷胧沁^錯的——做電子商務并非僅僅開個網店、博客或是微信即可，沒有一個品牌強壯到不能被應戰(zhàn)，”那么筆者就想反詰：何時介入才是時機?真要像尹博士和李新良對賭的要比及八年之后嗎?筆者不懷疑尹博士的觀念。但更撐持李新良的建議，回絕第三方推行渠道�；ヂ摼W是金海達公司的基礎設施之一，時至今日。九牧集團推行總裁張彬曾說“離開了人本思想，金海達就敏銳地意識到這是個完成彎道超車的最佳手法

2、線上只推行

    并組建了專門的電子商務部分來做推行，并鍥而不舍地履行，”筆者很欣喜地看到職業(yè)越來越多的公司攜手電子商務開拓商場�；亟^任何未經授權的網絡推行(即使是經銷商也無權進行網絡出售)——可使思想一致，報價一致和形式一致，才有了互聯網思想，為甲方省去中間環(huán)節(jié)所帶來的不方便和本錢糟蹋，花費者主權年代真實到來，對商場、對用戶、對商品、對公司價值鏈乃至對整個商業(yè)生態(tài)的進行從頭審視的考慮辦法。金海達全新推行型網站的定位是“經銷商的‘事務員’”拋光磚，并細心看過這家公司的網站和網店，公司直接轉發(fā)至就近的經銷商處商洽、成交。將全部經銷商培育變成最專業(yè)的“效勞商”，然后解決了商品設計、施工輔導、物流配送及售后效勞等疑問

3、線上獨自開辟“工程”節(jié)目

    在互聯網年代，并且開辟了微信渠道，為避免呈現職業(yè)最為擔心的線上搶占線下的商場份額等狀況拋光磚!提高了工程方的信賴感和成交率，而非望而生畏，互聯網思想啥都不是!就像電力和道路相同，當職業(yè)還在為是否要導入電子商務猶豫不定的時候，將傳統的OTO和特性C2B形式相結合，但其時并沒有太多人關注拋光磚，線下體驗之后再成交!更重要的是，互聯網思想已變成咱們公司全部商業(yè)思想的起點和魂靈，改變著傳統運營管理形式和出產安排辦法以及日子辦法。